Технико-экономические показатели косметического салона
4.6.3 Расчет годового фонда заработной платы обслуживающего персонала
Труд обслуживающего персонала салона также оплачивается по должностным окладам и тоже могут премироваться из фонда заработной платы. Величина премии зависит от прибыльности предприятия.
Таблица 4.7.
|
Должность > |
Ставка |
Оклад |
Премия |
Оклад с премией |
Годовой фонд заработной платы, руб. | |
|
процент |
рубли | |||||
|
Кассир |
1 |
4000 |
12 |
480 |
4480 |
53760 |
|
Уборщица |
2 |
6000 |
12 |
720 |
6720 |
80640 |
|
Гардеробщица |
1 |
2000 |
12 |
240 |
2240 |
17920 |
|
Кастелянша |
1 |
2000 |
12 |
240 |
2240 |
26880 |
|
Итого |
5 |
197120 | ||||
4.7 Свободный план по труду и заработной плате
Годовой фонд заработной платы (ГФЗП) промышленно-производственного персонала визажных салонов рассчитывается по формуле:
ГФЗПппп= ГФЗПм + ГФЗПр.с. + ГФХЗПоп, где
ГФЗПм – годовой фонд заработной платы мастеров,
ГФЗПр.с. - годовой фонд заработной платы руководителей и специалистов,
ГФЗПоп - годовой фонд заработной платы обслуживающего персонала.
Единый фонд оплаты труда промышленно-производственного персонала рассчитывается по формуле:
ЕФОТппп = ГФЗПппп + ((ГФЗПппп * 7,2%) * 100)
В свободный план по труду и заработной плате входят результаты расчетов всех фондов заработной платы и численность работников салона.
Таблица 4.8.
|
№ |
Показатели |
Единицы измерения |
Значение |
|
1. |
Объем реализации услуг |
рубли |
20984000 |
|
2. |
Численность промышленно-производственного персонала: |
человек |
33 |
|
мастеров |
человек |
24 | |
|
руководителей |
человек |
1 | |
|
специалистов |
человек |
3 | |
|
обслуживающего персонала |
человек |
5 | |
|
3. |
Годовой фонд заработной платы промышленно-производственного персонала: |
рубли |
7347046 |
|
мастеров |
рубли |
6818726 | |
|
руководителей |
рубли |
96600 | |
|
специалистов |
рубли |
234600 | |
|
обслуживающего персонала |
рубли |
197120 | |
|
4. |
Единый фонд оплаты труда промышленно-производственного персонала: |
рубли |
7876033,31 |
|
мастеров |
рубли |
7309674,27 | |
|
5. |
Среднегодовая выработка | ||
|
одного мастера |
рубли |
874333 | |
|
одного работающего |
рубли |
635878 | |
|
6. |
Среднегодовая заработная плата | ||
|
одного мастера |
рубли |
284113 | |
|
одного работающего |
рубли |
222637 | |
|
7. |
Среднегодовая заработная плата с учетом выплат из фонда материального поощрения | ||
|
одного мастера |
рубли |
304569 | |
|
одного работающего |
рубли |
238667 |
Среднегодовая выработка одного мастера, то есть его производительность труда рассчитывается как соотношение объема реализации услуг к количеству мастеров. Среднегодовая выработка одного работающего = отношение объема реализованных услуг к количеству промышленно-производственного персонала. Среднегодовая заработная плата мастера рассчитывается как отношение годового фонда заработной платы мастеров к количеству мастеров, одного работающего как отношение годового фонда заработной платы промышленно-производственного персонала к количеству промышленно-производственного персонала. Среднегодовая заработная плата с учетом выплат из фонда материального поощрения рассчитывается аналогично, но в расчетах применяется единый фонд оплаты труда.
Скачать реферат