Совершенствование системы управления персоналом на основе экономии рабочего времени
Приложение 14.
Таблица 10. Расчет абсолютного и относительного отклонения фактического рабочего времени.[44]
| Показатели | Года | Отклонения к году, % | А бсол. откл-я. | |||||||
| 2007 | 2008 | 2009 | 2008г. к 2007г | 2009г. к 2008г | 2009г. к 2007г | 2009г. к 2008г | ||||
| Экономия трудозатрат н/ч | 103,0 | 113,1 | 117,5 | 109,8 | 103,9 | 114,0 | +4,4 | |||
| Эффективный фонд (максимально возможный) одного рабочего | 228,9 | 229,3 | 231 | 100,1 | 100,7 | 100,9 | +1,7 | |||
| Прибыль предприятия (тыс.руб.) | 32830,8 | 31674,3 | 33983,7 | 96,4 | 107,3 | 103,5 | +2309,4 | |||
| Фонд оплаты труда (ФОТ) (тыс.руб.) | 22361 | 22650 | 24696,2 | 101,2 | 109,0 | 110,4 | +2046,2 | |||
| Среднечасовая выработка ч/ч | 1926,6 | 1776,5 | 1896,5 | 92,2 | 106,7 | 98,4 | +120 | |||
| Выработка дневная чел.-дн | 15220,1 | 13501,4 | 14792,7 | 88,7 | 109,5 | 97,1 | +1291,3 | |||
| Выработка годовая | 3383428,2 | 2986509,7 | 3313564,8 | 88,2 | 110,9 | 97,9 | +327055,1 | |||
| Фонд отработанного рабочего времени, ч/ч | 177,5 | 193,8 | 181,0 | 109,1 | 93,4 | 101,9 | -12,8 | |||
| Потери рабочего времени, ч. | 240 | 238,7 | 242 | 99,4 | 101,4 | 100,8 | +3,3 | |||
| Выработка одного работника (руб./чел) | 2898,2 | 2754,2 | 2561,7 | 95,0 | 93,0 | 88,3 | -192,5 | |||
Приложение 15.
Таблица 11. Основные показатели по использованию рабочего времени на ООО «Румянцево».[45]
| 
 Показатели | Года | Отклонения к году, % | Абсол.откл. | ||||
| 2007 | 2008 | 2009 | 2008 к 2007 | 2009 к 2008 | 2009 к 2007 | 2007 к 2006 | |
| Среднесписочная численность рабочих всего по предприятию, чел - рабочие - специалисты - вспомогательный персонал | 60 15 17 28 | 62 16 12 34 | 63 18 11 34 | 103,3 106,6 70,59 121,43 | 101,62 112,5 91,67 100 | 105 120 64,7 121,43 | +1 +2 -1 - | 
| Численность рабочих явочная, чел | 58,9 | 60,3 | 62,1 | 102,2 | 103,5 | 105,26 | +1,8 | 
| Календарный фонд рабочего времени, дн | 365 | 366 | 365 | 100,2 | 99,7 | 100 | - | 
| Номинальный фонд рабочего времени | 255 | 254 | 256 | 99,6 | 104,3 | 103,9 | +2 | 
| Количество нерабочих дней в т. ч. - праздничных - выходных | 110 6 104 | 112 7 105 | 109 5 104 | 101,8 116,7 100,9 | 97,3 71,4 99,0 | 99,0 83,3 100 | -3 -2 -1 | 
| Неявки на работу, ч/дн: - ежегодные отпуска - отпуска по учебе - в связи с родами - неявки по болезни - неявки с разрешения администрации - прогулы | 26,1 0,6 0,7 4,0 0,5 0,8 | 24,7 0,4 0,6 6,0 0,4 0,7 | 25 0,5 0,8 5,0 0,2 0,5 | 94,6 66,6 85,7 150 80,0 87,5 | 101,2 125 133,3 83,3 50,0 71,4 | 95,8 83,3 114,3 125 40,0 62,5 | +0,3 -0,1 +0,2 -1 -0,2 -0,2 | 
| Целодневные простои Внутрисменные потери | 21 1,4 | 12 1,7 | 20 1,5 | 57,1 121,4 | 166,6 88,2 | 95,2 107,1 | +8 -0,2 | 
| Явочный (реальный) фонд рабочего времени, дн. | 222,3 | 221,2 | 224 | 99,5 | 101,3 | 100,8 | +2,8 | 
| Сверхурочное время,ч | 12,5 | 11,2 | 13,8 | 89,6 | 123,2 | 110,4 | +2,6 | 
| Предпраздничные сокращенные дни, ч | 18 | 20 | 15 | 111,1 | 75,0 | 83,3 | -5 | 
| Непроизводительные затраты рабочего времени, ч | 240 | 238,7 | 242 | 99,4 | 101,4 | 100,8 | +3,3 | 
| Номинальная (сред) продолжительность рабочего дня, ч | 7,9 | 7,6 | 7,8 | 96,2 | 102,6 | 98,7 | +0,2 | 
| Среднемесячная заработная плата (руб)- всего по предприятию | 15837 | 14752 | 15621 | 93,1 | 105,9 | 98,6 | 869 
 | 
| Коэффициент использования среднесписочного состава | - | 0,9 | 0,8 | - | - | - | - | 

 Скачать реферат
 Скачать реферат