Анализ целей и организационных систем корпорации
Пример иллюстрирующий построение частных критериев для графа целей
 |
Исходная цель
 | | |
Цели первого уровня
| | | |
Цели второго уровня
 |  |  |
Частные критерии
Схема 5
Пример построения комплексных критериев, оценивающих достидение нижних вершин и дерева целей (Схема 6)
 |
Исходная цель
 |
Цели первого уровня
 | |||
 | |||
Цели второго уровня
 | |||
| |||
Комплексные критерии достижения
Целей второго уровня
 | | | | | | |
Скачать рефератДругие рефераты на тему «Менеджмент и трудовые отношения»:
- Ключевые факторы наращивания конкурентных преимуществ компаний
- Выбор приоритетных направлений исследований и разработок
- Лидерство и его теоретическое обоснование в системе управления персоналом на предприятии
- Управление оборотными и денежными средствами предприятия
- Прогнозирование емкости и коньюктуры рынка