Проектирование структуры организации

Эффективность построения организационной структуры не может быть оценена каким-либо одним показателем. С одной стороны здесь следует учитывать, насколько структура обеспечивает достижения организацией результатов, соответствующих поставленным перед ней производственно-хозяйственным целям, с другой - насколько её внутреннее построение и процессы функционирования адекватны объективным требованиям

к их содержанию, организации и свойствам.

Конечным критерием эффективности при сравнении различных вариантов организационной структуры является наиболее полное и устойчивое достижение целей. Однако довести этот критерий до практически применимых простых показателей, как правило, невозможно.

Заключение

Подводя итоги следует отметить, что организационное проектирование - это процесс нахождения соответствия между ключевыми элементами организации (структура, люди, задачи, системы решений и поощрений, а также неформальная организация и культура) и ее стратегией, которое приводит к успеху.

Организационное проектирование должно учитывать не только изменение внутренних факторов, но также состояние и развитие внешней среды организации. Таким образом, структура организации носит ситуационный характер и модифицируется при изменении ситуации.

Проектирование организации - это постоянный поиск наиболее эффективного сочетания организационных переменных. Факторы, которые оказывают влияние на этот процесс, по многочисленным исследованиям, носят ситуационный характер.

В курсовой работе было рассмотрено проектирование одной из составляющих организации - структуры - как способа организации этой системы. Под общей организационной структурой, сформированной в результате проектирования, понимается упорядоченная совокупность взаимосвязанных подразделений, обособившихся в процессе разделения труда.

Методы проектирования организационных структур сочетают в себе как технологические, экономические, информационные, административно-организационные взаимодействия, поддающиеся непосредственному анализу и рациональному проектированию.

При оценке эффективности организационной структуры могут быть использованы специальные показатели. Однако, следует отметить что эффективность построения организационной структуры не может быть оценена каким-либо одним показателем. Конечным критерием эффективности при сравнении различных вариантов организационной структуры является наиболее полное и устойчивое достижение целей. Однако довести этот критерий до практически применимых простых показателей, как правило, невозможно.

Список литературы

1. Баранников А.Ф. Теория организации. - М.: Юнити-Дана, 2004. - 700 с.

2. Васильева Ю.В., Парахина В.Н., Ушвицкий Л.И. Практикум по теории управления. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 304 с.

3. Веснин В.Р. Менеджмент. - М.: Проспект, 2007. - 512 с.

4. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. - М.: Экономистъ, 2006. - 670 с.

5. Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. - М.: КНОРУС, 2007. - 384 с.

6. Казначевская Г.Б., Чуев И.Н., Матросова О.В. Менеджмент. - Ростов н/Д.: Феникс, 2007. - 378 с.

7. Лапуста М.Г. Справочник директора предприятия. - М.: ИНФРА-М, 2004. - 912 с.

8. Латфулин Г.Р., Райченко А.В., Теория органмзации. - СПб.: Питер, 2004. - 395 с.

9. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф., Основы менеджмента. - М.: ТК Велби, "Проспект", 2006. - 800 с.

10. Мильнер Б.З., Теория организации. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 558 с.

11. Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 512 с.

12. Олянич Д.В. Теория организации. - Ростов н/Д.: Феникс, 2008. - 408 с.

13. Парахина В.Н., Федоренко Т.М., Теория организации. КноРус, 2007. - 296 с.

14. Подлесных В.И. Теория организации. - СПб.: Бизнес - пресса, 2003. - 336 с.

15. Раздорожный А.А. Управление организацией (предприятием). - М.: Экзамен, 2006. - 637 с.

16. Рогожин С.В., Рогожина Т.В., Теория организации. - М.: Экзамен, 2006. - 319 с.

17. Румянцева З.П. Общее управление организацией. - М.: ИНФРА-М, 2006. - 304 с.

18. Смирнов Э.А., Теория организации. - М.: ИНФРА-Н, 2004. - 248 с.

19. Титов В.И. Экономика предприятия. - М.: Эксмо, 2008. - 416 с.

20. Филатов О.К. Экономика предприятий (организаций). - М: Финансы и статистика, 2006. - 509 с.

[1] Мильнер Б.З., Теория организации. – М.: ИНФРА-М, 2003. – 42 с.

[2] Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф., Основы менеджмента. – М.: ТК Велби, «Проспект», 2006. – 40 с.

[3] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. - М.: КноРус, 2007. – 21 с.

[4] Латфулин Г.Р., Райченко А.В. Теория организации. - СПб.: Питер, 2006. - 20 с.

[5] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. - М.: КноРус, 2007. – 22 с.

[6] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. – М.: КНОРУС, 2007. – 186 с.

[7] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 89 с.

[8] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 89 с.

[9] Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 256 с.

[10]Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 88 с.

[11]Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 90 с.

[12] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 91 с.

[13]Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 271 с.

[14] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. – М.: КНОРУС, 2007. –190 с.

[15] Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 273 с.

[16] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. – М.: КНОРУС, 2007. – 191 с.

[17] Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 274 с.

[18]Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 276 с.

[19] Иванова Т.Ю., Приходько В.И. Теория организации. – М.: КНОРУС, 2007. – 194 с.

[20] Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 282 с.

[21] Огарков А.А. Управление организацией, - М.: Эксмо, 2006. - 285 с.

[22] Веснин В.Р. Менеджмент. – М.: Проспект, 2007. - 215 с.

[23] Веснин В.Р. Менеджмент. – М.: Проспект, 2007. - 216 с.

[24]Рогожин С.В., Рогожина Т.В., Теория организации. – М.: Экзамен, 2006. - 213 с.

[25] Рогожин С.В., Рогожина Т.В., Теория организации. – М.: Экзамен, 2006. - 214 с.

[26] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 70 с.

[27] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 72 с.

[28] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 73 с.

[29] Олянич Д.В. Теория организации. – Ростов н/Д.: Феникс, 2008. – 74 с.

[30] Парахина В. Н., Федоренко Т. М., Теория организации. КноРус, 2007. – 192 с.

[31] Парахина В. Н., Федоренко Т. М., Теория организации. КноРус, 2007. – 192 с.

 Скачать реферат